80後港爸棄百萬年薪回歸家庭：孩子的童年無法追回

爸爸是家庭的核心支柱，爸爸也是親子關係中重要的橋梁，在良好的親子關係中，不再是「男主外、女主內」。原本在銀行任職高級客戶經理的80後爸爸Ares，年薪過百萬元，但每天營營役役，與兒子共處的時間少之又少。眼見孩子長得太快，Ares辭去銀行的工作走上創業路，目的是給予自己更大的自由度，留下更多時間陪伴兩個兒子，見證他們的長大。

80後Ares和joria育有分別6歲及兩歲兒子，Ares以前在銀行任職高級客戶經理，年薪過百萬元，但如絕大部分的香港人，每天工作時間長，經常早出晚歸，甚少時間陪伴大兒子。

我那時上班時間是早上8點至下午6點，工作地點又在港島，有時遲了下班，經常晚上9點、10點才回到家，但那時兒子已睡着。

▲ 相片來源：陳偉能攝

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永遠將家庭放首位

在工作和家庭上，Ares選擇將家庭放在首位，直至太太再度懷孕，眼見小兒子就快出世，他於2014年毅然辭職，踏上創業的路途，做關於online marketing，希望透過成功創業，給予自己更大時間自由度，從而可以有更多時間陪伴兩名兒子，

小朋友一日一日長大，大得好快，這些時光是無法追回的。

▲ 相片來源：陳偉能攝

辭職的另一個方面，也是受到太太Joria醉心教育的影響。Joria出生在教育世家，她畢業後曾在特殊教育任教，她堅信為兒子建立常規的生活比學會英文更重要，決心辭去教席專心陪伴兒子成長，後來更創辦MAMAGREENIA嬰幼教育園。Ares決定將事業重心轉移，身體力行支持太太。

在Ares的全力支持下，太太joria於去年7月成功創辦MAMAGREENIA嬰幼教育園，目前MAMAGREENIA有20多名嬰幼兒，園中有言語治療師等，開業僅短短數個月已近收支平衡，同時亦正向稅局申請非牟利，如成功申請，會組織閱讀相關活動，免費派發圖書、舉辦閱讀分享會等。

▲ 相片來源：陳偉能攝

身體力行支持太太辦MAMAGREENIA

對於現時將大部分精力放在太太創辦的MAMAGREENIA，Ares不加思索地說，

我一直認為太太創辦嬰幼教育園是對的，好支持太太去做一件這麽有意義的事，讓小朋友能接受正規教育，我是最了解太太的人，最知道她想做甚麼，透過我協助她，讓她可專注到教育。

Ares稱，自己和太太是用心經營MAMAGREENIA，希望做到最好，不是輪為口號，

不是隨便在網上發表下自己的意見，開一個給小朋友掛名的嬰幼兒教育，或簡陋環境。

正在他們這份用心，需要花好大資源、好多時間去經營，他直言，以現時的規模，同時在網站分享嬰幼兒資訊，太太一個人是無法完成，故身體力行支持太太。

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▲ 相片來源：陳偉能攝

重親子關係 全心全意陪兒子玩樂

重視家庭的Ares，現時和妻子在晚上7時左右下班回到家後，兩人全力陪伴兩名兒子玩樂、看故事書等，兩名兒子晚上8時半左右就睡覺，他認為親子關係好重要，

親子時間最重要放低所有手頭上所有事，全心全意陪他們玩，也會問兒子學校情況，全心全意與他溝通。

▲ 相片來源：受訪者提供

在星期六、日，他會自己駕車，全家人去公園、行山、去沙灘玩耍等，大約中午吃完午飯後就回家，每個星期都是如此有規律生活，雖看似平淡，但對於他來說，孩子有常規的生活，便是最幸福的事。